同期のアドバイスを実行してみた
先週の出張で、同期から上長との接し方についてアドバイスをもらっていた。今日はそれを全部実行してみた。もらったアドバイスをすぐ行動に移せるかどうかって、結構差が出ると思う。わかってても動かない人の方が多い。今日は意識してやってみた。
一つ目は、販売会社とのやり取りをするときに上長もCCに入れてメールするというやつだ。売り上げのレビューや報告のメールに上長を巻き込んでおくと、後から振り返った時に「あの時こういうことを言っていたよな」という文脈が共有されている。細かく報告するのではなく、自然と巻き込んでおく。それだけでポイントポイントでの確認がスムーズになる。何より、上長が把握している状態を作ることで、いざという時にサポートしてもらいやすくなる。成功かどうかはまだわからないけど、今日は一旦やってみた。
二つ目は、忙しそうにしていても気軽に話しかけるというやつだ。相手が忙しそうでも、声をかければ必ず返してくれる。待ってくれと言われたらそれでいい。とにかく話しかけることをやめない。今日それを実行したら、仕事がものすごくスムーズに進んだ。やっぱり上司への相談は早い。優秀な人に聞けば一発で解決する話が、一人でうんうん考えていたら何倍もの時間がかかる。気遅れして溜め込む方が、結果的に迷惑をかける。それがよくわかった。
4年目で初めての感覚
4年目になって初めて、上司に気軽に相談できるという感覚を持てた気がする。社会人になってからずっと、どこかで上司は怖いものだという感覚があった。
前の部署の状況が怖すぎたというのもある。悪いことを報告するのがビビりすぎていたし、ちょっとしたことでも気遅れしていた。今思えば、あそこまでビビる必要はなかったんだけど、あの環境ではそうなってしまっていた。今の上司は違う。性格もあるし、自分との相性もあるし、両方が変わったんだと思う。上司が変わったのも大きいし、自分が少し変わったのも大きい。どっちかだけじゃなくて、両方が重なって今の環境になっている。
こうやってコミュニケーションが取れる環境にいることへの感謝を、改めて感じた1日だった。当たり前じゃないんだよな、これ。前の部署にいた頃の自分が今の自分を見たら、別人だと思うかもしれない。それだけ変わった。環境が変わると、人ってこんなに変わるんだなと思う。失敗も許容してくれるからこそだ。
部長がわざわざ席まで来てくれた
昨日一緒に飲んだ部長が、今朝わざわざ自分の席まで来て「昨日はありがとうね」と言いに来てくれた。そのまま立ち話で資料の確認もしてくれて、立場とか関係なく降りてきてくれる人だなと思った。忙しいはずなのに、こういうことをちゃんとやれる人は違う。
本当は自分から朝一で挨拶に行くべきだった。でも向こうからわざわざ来てくれた。それが嬉しかったし、ありがたかったし、少し恥ずかしくもあった。次は自分から動こうと思う。こういう人に恥ずかしくない仕事をしたいし、早く対等に話せるようになりたい。まだまだ先は長いけど、こういう出会いが仕事を楽しくしてくれる。
記録することの意味
こうやってブログに記録していることの意味を、最近少しずつ感じ始めている。書くことで整理されるし、後から読み返した時に「あの時こういうことを考えてたんだな」というのがわかる。今日みたいな、ちょっとした気づきや成長の手触りみたいなものを残しておくことが大事だと思っている。成果ってすぐには見えないけど、こうやって記録しておくと後でじわじわわかってくる。今日は既にその効果を少し感じ始めている。
今日はあまり寝ていないのに、朝から晩まで気を抜かずにシャカリキ働いた。睡眠不足の中でもあれだけ動けたのは、仕事が回っていた実感があったからだと思う。しんどさより充実感の方が勝っていた。家に帰って美味しいご飯を食べた。それで十分だと思う。充実した1日だった。
じわじわ来てる
3日前の日曜日、自宅の駐車場で愛車の右横腹をこすってへこませた件。あの時は疲れすぎて感情がほとんどなかったんだけど、今になってボディーブローのようにじわじわとショックが湧いてきている。後悔してる。時間差で来るやつが一番しんどい。あの時もう少し慎重に切り返していればと、何度も頭の中で映像が再生される。
板金したい気持ちはあるけど、費用がなかなか出せない。ざっくり調べたら結構かかるらしくて、すぐに動けていない。とりあえず詳しい友達に相談してみようと思っている。サビが出る前に何かしらやらないといけないのはわかってるんだけど、なかなか腰が上がらない。タッチペンだけでも早めにやっておこうとは思っている。でもまあ、それは追い追い。今日はもう寝る。疲れた。